顺达公司组织开展“企业合规风险防范——以案释法”专题讲座

为筑牢合规经营防线，强化全员法治思维，1月14日，顺达公司特邀公司法律顾问苏航为全体员工开展“企业法律风险防范——以案释法”专题讲座。

本次培训聚焦实务，旨在提升企业合规意识与风险应对能力，为公司健康发展注入法治动能。培训内容紧扣实务，系统梳理四大核心风险领域——合同管理风险：重点解析公司印章的法律意义与规范管理使用要点，结合真实案例警示 “盗盖”“偷盖” 及形式瑕疵的重大法律后果；明确项目经理法定地位、授权边界与对外签约效力，强调规范授权、审慎用印（建议加注限制字样），并以指导案例明晰授权代理认定标准。侵权责任风险：针对施工中误触高压线、机械震动致损、地面施工致害、爆破作业影响等常见纠纷，解读相关法律规定，提供风险防范与证据固定方案，强调规范设置施工标识、落实安全防护、全流程留存证据是规避侵权诉讼的关键。劳务关系风险：结合《保障农民工工资支付条例》，通过典型案例厘清总包、分包单位与农民工的法律责任，明确总包单位的监督与先行清偿义务，以及违规发包的直接清偿责任；指导企业以实名制管理、专用账户代发工资等方式降低风险。综合管理要点：提示合同履行中的证据保存、违约应对、止损义务，以及企业规章制度制定的民主程序与公示要求，倡导 “有行动必留痕” 的合规文化，助力构建全方位风险内控体系。

筑牢法律风险“防火墙”，方能铺就企业发展“安心桥”。参训员工纷纷表示，要将风险防范意识深植于生产经营的每一个环节，护航企业在法治轨道上行稳致远。